Mantener a los jóvenes y adultos a salvo del daño en el 24º Jamboree Scout Mundial
Lo que se debe y no se debe hacer
A salvo del daño es cómo el World Scout Jamboree previene comportamientos inapropiados como abuso, intimidación, discriminación, malentendidos culturales y otras formas de falta de respeto y daño. A salvo del daño se ocupa de cuestiones delicadas. Por favor, esté preparado para esto.
Debe seguir estas recomendaciones y prohibiciones en la Reserva Summit Bechtel y en las actividades relacionadas con el Jamboree en otros lugares. Asegúrate de que otros también lo hagan.
Tratar con gente de Jamboree
Asegúrate de saber con quién estás. Hay dos tipos de personas en el Jamboree:
- Jóvenes (a menudo llamados participantes) de 14 a 17 años. Llevarán un pañolin rojo. Llevarán identificación para demostrar que son participantes.
- Adultos mayores de 18 años: Scouters, contratistas, invitados, funcionarios estatales, etc. Scouters y algunos invitados tendrán los bordes de pañuelo azul, gris, púrpura, verde o plateado. Todos los adultos llevarán identificación o usarán una pulsera.
Tenga en cuenta que la gente en el Jamboree será muy diversa:
- Vienen de seis continentes, todas las razas, todas las religiones, con todos los colores de la piel, hablando muchos lenguajes.
- Scouting da la bienvenida a miembros masculinos y femeninos, personas heterosexuales, hombres gay, mujeres lesbianas, bisexuales y personas transgénero.
- Habrá personas con discapacidades físicas y de aprendizaje, y algunas con retos de salud mental.
Trata a todos con dignidad. Asegúrese de que se sientan incluidos, iguales y respetados.
Ser una persona de confianza
Recuerde que los adultos están en una posición de confianza. Los jóvenes lo admirarán como una persona íntegra, esperando de usted los más altos estándares posibles en todo momento. Deben poder confiar en ti y en tus motivos. Así deberían hacerlo otros adultos.
Asegúrese de contar con el consentimiento de una persona antes de hacer algo que le afecte. Todos tienen derecho a decir no en cualquier momento, sin importar cuán lejos haya ido la situación.
Detente si no dan su consentimiento, o lo retiran. No vayas más lejos. No lleve a una persona joven a una tienda de campaña o un lugar aislado por su cuenta.
Asegúrese de que siempre haya dos adultos presentes durante el contacto no trivial con los jóvenes. Debe estar con, o a la vista de, otro adulto que sepa lo que está haciendo. Si es una emergencia sin otro adulto presente:
- Dígale siempre a la persona joven que está ayudando en lo que va a hacer y por qué.
- Hable en voz alta para que los adultos que están fuera de la vista puedan escucharlo.
- Póngase en contacto con otro adulto tan rápido como sea posible. No toque a los jóvenes a menos que sea una emergencia.
Prevención del abuso y la discriminación.
No incites o participes en el abuso de jóvenes o adultos en:
- Intimidación
- Abuso físico
- Abuso emocional
- Negligencia
- Abuso sexual
- Explotación
No discrimine con el uso de palabras o tratos injustos, injustos o perjudiciales contra nadie por su color, raza, fe (religión), edad, sexo, discapacidad u orientación sexual, por ejemplo Gay, lesbiana, bisexual, transexual.
No lo hagas:
- Hacer chistes o usar palabras basadas en prejuicios o discriminación.
- Mirar a las personas que son diferentes.
- Usar lemas que sean discriminatorios u ofensivos.
- Reproduzca música que contenga lenguaje ofensivo o descripciones de personas que provienen de prejuicios.
- Se niega a trabajar con alguien, o se niega a proporcionar un servicio o apoyo porque alguien está diferente.
- Rechazar instrucciones de los gerentes debido a la diferencia.
- Entrar en discusiones o peleas por la diferencia.
- Envíe correos electrónicos, mensajes o fotos inapropiados que puedan ser vistos como intimidación, acoso o aseo sexual.
- Discriminar a cualquier persona al asignar trabajo.
Asegúrese de que las personas con necesidades adicionales (discapacidades) tengan el apoyo que necesitan para hacer su trabajo en igualdad de condiciones.
Actúa de inmediato si crees que alguien está siendo abusado o discriminado. Haz sentir tu presencia. Pregunte: “¿Está bien?” O “¿Qué está pasando aquí?”
No deje a la persona en el extremo receptor de un posible abuso o discriminación solo con el presunto perpetrador.
Escuche si alguien le habla de abuso o discriminación:
Informe cualquier cosa que sospeche que pueda ser abuso o discriminación. Explicamos cómo informar los incidentes de Safe from Harm al final de estas dos y otras no.
Mantener relaciones apropiadas
Asegúrese de que las personas con necesidades adicionales (discapacidades) tengan el apoyo que necesitan para hacer su trabajo en igualdad de condiciones.
- No juzgues.
- Haga preguntas abiertas como: ‘¿Qué pasó?’
- Nunca haga una promesa de silencio o garantice soluciones.
Informe cualquier cosa que sospeche que pueda ser abuso o discriminación. Explicamos cómo informar los incidentes de Safe from Harm al final de estas dos y otras no.
Mantener relaciones apropiadas
No coquetee ni se acerque a ningún joven de 16 o 17 años de edad, ni tenga relaciones sexuales con ellos. Si muestran interés en ti, solo di que no!
No establezca relaciones sexuales con voluntarios de Jamboree o con el personal pagado que está administrando.
Informe las sospechas de que un adulto puede estar buscando o teniendo relaciones sexuales con una persona joven. El abuso sexual juvenil presunto o real será reportado a las autoridades del estado de Virginia Occidental.
Emergencias de salud mental
Actúe de inmediato si observa, lea (por ejemplo, publicaciones en Internet / redes sociales), o escuche palabras o acciones, aunque sean vagas, que sugieran que es probable que alguien se lastime a sí mismo o a otros, incluso diciendo que tienen pensamientos suicidas.
Trate esto como una emergencia médica: siga los procedimientos de respuesta de emergencia al final de estas dos y otras cosas que no debe hacer.
Obtener ayuda de cualquier persona en las inmediaciones.
No deje a la persona sola (independientemente de su reacción o declaraciones en contrario) hasta que llegue el equipo médico del Jamboree.
Sí, si usted está viviendo en el sitio de Jamboree, identifique a un amigo y verifíquese el uno al otro todos los días. Asegúrese de que su amigo reciba apoyo si lo necesitan.
Respetemos las diferencias
Respeta estas dos Leyes Scout, incluso si no eres un Scout:
- Un Scout es un amigo para todos y un hermano o hermana para cualquier otro Scout.
- Un Scout es cortés.
Piense en cómo su propia conducta puede afectar a otros, por ejemplo. Una broma o broma que creas gracioso puede ofender en otra cultura.
Respeta cómo se visten los demás, incluso si te parece extraño.
Recuerde que las personas que usan pantalones cortos y blusas sin mangas no deben ser sugestivas. Probablemente es su manera de mantenerse fresco.
No te cambies la ropa en público.
Recuerde que algunas culturas son muy informales, mientras que otras son mucho más formales.
Particularmente cuando se trata de relaciones entre las generaciones y los sexos.
Comportarse más formalmente si tiene dudas, por ejemplo. evita los abrazos y los besos si no estás seguro de cómo reaccionará la otra persona.
Ten cuidado con los saludos. En algunas culturas, las personas se dan la mano. En otros, las personas no relacionadas no se tocan entre sí, y prefieren otro tipo de saludo.
Recuerde que cada cultura tiene su propio lenguaje corporal, por ej. una sacudida de la cabeza significa ‘sí’ en algunas culturas y ‘no’ en otras. Use palabras para verificar su comprensión.
Respeta las diferentes tradiciones gastronómicas, por ej. algunos rezan antes de comer; algunos comen con sus manos (generalmente la derecha, porque la izquierda se usa para lavarse); Otros usan palillos o cubiertos.
Respeta las diferentes prácticas religiosas de comida y bebida (religiosas), por ej. Los musulmanes y los judíos no comen carne de cerdo; Los hindúes no comen carne de res; Los católicos romanos no comen carne los viernes.
No se acerque demasiado a las personas ni las toque en una conversación a menos que sepa que se sienten cómodos con usted al hacerlo.
Sea sensible acerca de cómo gesticula con sus manos y pies, por ejemplo. en algunas culturas es muy grosero señalar con los pies. Usa palabras hasta que llegues a conocer a alguien.
No se sorprenda si las personas de algunas culturas llegan tarde a las reuniones. Las diferentes sociedades tienen diferentes actitudes hacia el tiempo. Sea comprensivo si su horario y el de ellos no siempre se alinean.
No trates de imponer tus propios valores a los demás. Los valores del Jamboree son lo que todos acataremos.
Siguiendo el Código de Conducta de Jamboree y las leyes locales.
Obedezca el Código de Conducta del Jamboree. Todos, incluyéndote a ti, debes seguirlo. Es el Apéndice al final de estos hacer y no hacer.
No intercambies parches, regalos o recuerdos con gente joven.
No lleve “recuerdos” del sitio de Jamboree.
No traiga alcohol al sitio de Jamboree, beba o esté bajo la influencia del alcohol allí.
No traiga drogas ilegales al sitio de Jamboree, tome o esté bajo su influencia de drogas allí.
No fume, ni vape, excepto en un área designada para fumar.
No le dé a los jóvenes cigarrillos, tabaco, vapers (cigarrillos electrónicos) o aparatos para vapear o fumar, como papeles de cigarrillos o líquidos para vapear.
No tontees en el sitio.
No traiga armas de fuego ni arcos al sitio de Jamboree a menos que esté autorizado para llevarlos, por ejemplo. Guardia Nacional, policía, seguridad, instructores autorizados de Jamboree.
No lleve un cuchillo de más de 4 pulgadas (10 centímetros) de longitud total sin el permiso de la gerencia de Jamboree.
No traiga un avión no tripulado al sitio a menos que sea para uso oficial acordado por la gerencia de Jamboree.
Ver algo decir algo
Llame por cualquier incidente de Safe from Harm que infrinja todo lo que se cubre en estos hacer y no hacer. Así es cómo se llama.
Si está en la red de radio de Jamboree, llame al Centro de control de Jamboree.
Llame al número de emergencia del Jamboree: (+1) 304-465-2900.
Llame al 911. Su llamada será dirigida al Centro de Control de Jamboree a menos que esté fuera del sitio.
Llame a una estación de escucha de audición, o informe a un capellán.
Vaya a un centro médico en el lugar si parece ser un incidente de salud mental.
Si tiene acceso a uno, complete un formulario de informe de incidentes.
“A salvo de daños” y entreguelo a la dirección de correo electrónico en el formulario, o entregue una copia a un miembro de Safe from Harm Unit o a un administrador.
Informar denuncias y casos definidos de maltrato a jóvenes. La ley de Virginia Occidental requiere que los adultos responsables reporten el abuso. Le apoyaremos para llevar el informe a las autoridades.
No abandone la escena si otros adultos se unen a usted. Necesitamos poder hablar con usted antes de que se vaya. Recopile tanta información como razonablemente pueda: ¿Quién estuvo involucrado?
¿Contingente (s) nacionales o departamento (s) de Equipo de Servicio Internacional? ¿Que pasó exactamente? No trates de investigar. Solo obtén los datos básicos, si puedes.
Permanezca con personas que necesitan apoyo hasta que recibamos ayuda para ellos. Resolveremos cualquier problema con su gerente si se retrasa en su negocio de rutina.
Recuerde llamar a Servicios Médicos de Emergencia si alguien ha sufrido daños físicos. Gracias por su apoyo para el 24º Jamboree Scout Mundial y por ayudarnos a mantener a todos
24º Jamboree Scout Mundial A salvo de la Unidad de Daño, julio de 2019